本帖最后由 般运工 于 2016-8-12 17:11 编辑
干不下去了！徒弟工资比我高 最近厂里新来一个员工。 这关我屁事，反正又不是我发工资，多一个人干活还不爽翻了？ 主管叫我带带这个新人。恩，可以，我会好好带的。 我暗爽，以后有事情都叫徒弟去干吧。
但是有一天，我突然就不爽了，因为听说新人的工资竟然比我高！还不是高一点点！ 这叫我如何淡定？
我找到人事，要一个解释。这帮狐假虎威的家伙，叫我去找老板。 哼，就知道拿老板来镇我！就知道我不敢去找老板！
我灰溜溜地回到车间，看到新人神气活现的，上蹿下跳，忙得很嘛。 没想到这小子这么有心机，工资比我还高还装作若无其事。 他跑过来说：咋了，这垂头丧气的？ 我才不想理他呢。从今天起，我们不再是师徒关系。你工资高，好，你去搞吧。都你去干，那也是应该的。 这样想着，我心里舒坦多了。
接下来的几天，干活也没劲，看到新人更是来气，想想老子自开厂就在了，好歹也算是元老了，竟然混成这样！ 我甚至动了要走的念头，既然外来的和尚好念经，那老子跳槽好了。
不知道这事情怎么就传到了老板的耳朵里，老板找我谈话了，好，我等得就是老板找我。 一进办公室，他就劈头盖脸一阵数落：你就是个 2货，真是模具做久了，脑子跟生锈了的机床一样。你就看到人家工资高，你怎么不看看人家有什么，你有什么？ 难道我是白白给人工资的吗？你当我是SB吃白饭的吗？
哎呦我去，怪我咯。我闭着嘴不说话，好啊，你是老板，你牛，我看你能说多少！ 我就站在那里装死。
老板说了半天，感觉自己是对牛弹琴，转而安慰我：我知道你不舒坦，但是你想了没？你们这些所谓的元老，都快废了。干事情挑轻的，推卸责任比谁都快，没有人能说动你们。 再这样下去，我这工厂都废了！我工厂废了，我线上的平台要怎么搞？前期广告都打出去了，难道我和别人说不做了？我互联网+模具定制怎么进行？
人家是大学生，技术也一点不比你差，最主要的是人家做事积极、不挑三拣四，能做的都做了。自从他来了，你们这些老师傅是不是把事情都扔给他了？看看人家！要是换做你们，早不拍拍屁股走人了！
妈蛋，原来老板一直都在暗中偷窥我们啊，好阴险。 不过他说的有些话我倒还真听进去了。 这几年，对自己的要求好像是有些降低。
哎，要不要走呢？可是我又去哪里呢？ 如果像老板说的，我自己不改变，到哪里不还是这样吗？
老板说了，只要我们干好了，工资不是问题！ 这是杀鸡给猴看啊，我要不要将这些话也传给其他老师傅们听听呢？
哎，好纠结！ 你们说，我该怎么办？
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